直销成功的十大心态，六大禁忌！


一
提升团队战斗力的十大心态
1乐观积极的心态
事物永远是阴阳同存的，积极的心态能把坏的事情变好，消极的心态能把好的事情变坏。积极的心态象太阳，照到哪里哪里亮；消极的心态象月亮，初一十五不一样。
不是没有绿洲，是因为你心中只有沙漠。
无论发生什么事情都是好事。
非洲人不穿鞋的故事
在美国有一间鞋子制造厂。为了扩大市场，工厂老板便派一名市场经理到非洲一个孤岛上调查市场。那名市场经理一到达，发现当地的人们都没有穿鞋子的习惯，回到旅馆，他马上拍发电报告诉老板说：“这里的居民从不穿鞋，此地无市场。” 
当老板接到电报后，思索良久．便吩咐另一名市场经理去实地调查。当这名市场经理一见到当地人们赤足，没穿任何鞋子的时候，心中兴奋万分，一回到旅馆，马上电告老板：“此岛居民无鞋穿，市场潜力巨大．快寄一百万双鞋子过来。” 
同样的境况，却有不同的观点与结论。其实，当我们经常往坏的方面去想的话我们将错失许多“成功的机会”。相反的，我们一直往好的、积极的方面去思考的话，我们就会挖掘出许多令人想不到的机会，即使是危机也可能藏着一线机会。
2归零的心态
就是空杯的心态，就是一切从头再来。
三百六十行，行行出状元,但是隔行如隔山.
第一次成功相对比较容易，第二次却不容易，原因是不能归零。
如果你要喝一杯咖啡，就必须把杯子里的茶先倒掉。
归零的心态就是空杯的心态，就是一切重头再来，就象大海一样，把自己放在最低点，来吸纳百川！
3感恩的心态
感恩周围的一切，包括坎坷、困难和我们的敌人。
事物不是孤立存在的，没有周围的一切就没有您的存在。
阻力是动力的反作用力！
4平常（平静）的心态
去掉缺点,吸取优点。虚心使人进步，骄傲使人落后！
有一句话：谦虚是人类最大的成就，谦虚让您得到尊重。
越饱满的麦穗越弯腰！
5合作的心态
合作是一种境界。合作可以打天下，强强联手，合力不只是加法之和。1+1=11，再加1就是111，这就是合力，但有一个1倒下就要成了11。
成功不是打工，是合作，成功就是把积极的人组织在一起做事。
6坚持的心态
成功的唯一途径是坚持不懈，要坚持提升自己，胜者为王。坚持的心态是在遇到坎坷的时候，反映出来的心态，而不是顺利的坚持。
7老板、付出的心态
舍得是一种因果关系，舍得是付出，是为自己做事的心态，要当作职业来做，自己要善于承担，承担是成长的开始，成长是成熟的开始，成熟是成功的开始。
要懂得舍得的关系，舍得本身就是得，小舍小得，大舍大得，老板的心态是付出的心态，而打工的应付的心态。
8学习的心态
学习是储备知识的唯一途径，知识能给梦想插上腾飞的翅膀，学习是给自己补充能量，先有输入，才能输出。
成功是学习的过程，只有不断的学习，才能不断摄取能量，才能适应社会的发展，才能生存下来。
学习是积累财富的过程，是创造财富的过程，当今学习就是创收，学习就是创业。
9真诚（正直、忠诚、诚实）的心态
真诚是做人的起码要求，以真诚待人才会成功。对自己要真诚，对朋友对伙伴都要真诚，直销是做亲情、友情的事。
少一点抱怨，多一点宽容；少一点讽刺，多一点尊重；少一点冷漠，多一点关怀；少一点命令，多一点商量；少一点批评，多一点鼓励。
小故事《空花盆》
    从前有个国王，年纪很大了，眼睛花了，耳朵也有点聋了，走起路来跌跌撞撞。
　　国王想：我快要死了，我死了以后，让谁来当国王呢？
　　有一天，国王告诉全国的老百姓，他要挑一个孩子将来当因工．怎么个挑法呢？他给所有的孩子发了一粒花籽，看谁拿这粒花籽种出最美丽的花来，就让谁将来当国王。
　　有个孩了叫宋金，他领了一粒花籽回家去，把它种在一个花盆里，天天浇水，他多么希望那粒花籽长出芽，抽出枝，开出最美丽的花儿来啊！可是，日子一天一天地过去了，花盆里什么也没长出来。宋金多着急啊！他换了一个花盆，又换了一些土，把那粒花籽种上，可是两个月过去了，到了大家送花去比赛的日子，花盆里还是空空的，什么也没长出来．
　　
　　这一天，全国各地的孩子，一齐来到王宫里，他们每个人都捧着一盆花．有红的，有黄的，有白的，都很美丽，一下子真说不出谁种的花最美丽．
　　国王出来看花了，他在孩子们的前面走过去，他们手里捧白花多美丽啊，可是国王―直皱着眉头，一句话也不说。他走呀走呀，忽然看见―个孩子手里捧着一个空花盆。瞧，那个孩子低着头，心里难过极了，人家都种出美丽的花儿来，可他呢，什么也没种出来。他是谁呀？他就是宋金。
　　国王走到宋金面前，问他：“孩子，你怎么捧着一个空花盆呀？”
　　宋金哭起来了，他说：“我把花籽种在花盆里，用心浇水，可是花籽怎么也不发芽，我，我，我只好捧着空花盆来了。”
　　国王听完宋金说的话，高兴得笑起来了，他说：“找到了，我到了，我要找一个诚实的孩子当国王．你是诚实的孩子，我让你做将来的国王。”
　　原来国王发给大家的花籽是在锅子里煮过的，怎么会发芽、抽技、开花呢？宋金种不出花来，别的孩子也种下的花来．别的孩子是换了好的花籽才种出花来的，宋金可没有这样做，所以他是个诚实的孩子。
10自信（相信）的心态
人们永远顺着相信的方向走，您一定要相信您的公司、产品、制度，相信您的老师，相信您的团队伙伴，积极的人问题是过程，消极的人问题是打击。
相信是成功的开始，更重要的是您一定要相信您自己一定能成功，奇迹就会发生！
感谢高山，锻炼了我的腿！感谢拒绝，磨练了我的嘴！感谢嘲笑，让我一生笑！感谢梦想，让我一生辉煌！
二
提升团队战斗力的六大禁忌
1不能有经济纠纷
1、所有费用实行AA制：团队之间轻松、简单、愉快。
2、调货原则：实行现金调货及限期还货。
杀死朋友最好的方法——
如果您想与谁绝交，请把您的钱财借给他！
2不能有感情纠纷
不能把人际网当做感情网！
无论何时何地都要把握好自己的感情尺度，把合作伙伴永远当成自己的兄弟姐妹！
3不能有部门纠纷
旁部门团队之间要互相学习、互相帮助、真诚团结。
不能攻击、贬低旁部门领导人。
不能强制、诱劝队员抢线、拉线或跨线经营等不正当行为。
4不能有消极言论
积极的言论往下传，消极的言论到己为止。
不能谈论是非和消极言论，包括粗话、脏话、无关紧要的插话。
5不能误导消费者
介绍行业、公司、产品、价格、个人业绩等应实事求是，不能夸大其辞。
不能攻击、诋毁、诬蔑其它公司的直销商、品牌及产品等。
6不能依赖、困扰指导老师
不抱怨、不强迫、不为难自己的指导老师。
要尊重他、理解他、拥护他！